София дърпа България: 44% от БВП е в столицата, а заплатите минаха 1900 евро

ИТ секторът вече плаща над 3000 евро, финансистите вземат около 2200, а 27 хил. души от страната и чужбина се местят в София заради работа и доходи.

София се откъсва все по-рязко от останалата част на България. Данните на Института по пазарна икономика показват ускорено натрупване на доходи, бизнес и инвестиции в столицата. Това вече променя и пазара на труда. Заплатите растат, хората се местят, а разликата между регионите се задълбочава.

БВП на човек в София достига 35,4 хил. евро. Това я поставя далеч пред останалите области. Единствено Стара Загора е над средното за страната с 22,4 хил. евро на човек. Следват Варна и Враца с по 15,2 хил. евро. Пловдив е с 13,1 хил. евро.

Столицата формира 44% от БВП на България, или около 46 млрд. евро. Пловдив е с 8% и 8,3 млрд. евро. Варна и Стара Загора имат по 6%. Бургас е с 4%. Девет области, основно в Северна България, са под 1% принос към общия БВП.

Разривът се вижда и във времето. През 2000 г. делът на София е бил 26%. Тогава не е имало области под 1%.

Инвестициите се трупат в столицата

Почти половината от чуждестранните инвестиции в България са в София. До края на 2024 г. в столицата са реализирани 18,3 млрд. евро.

Тази концентрация носи предимства за бизнеса и заетостта. Тя обаче поставя и нова задача. София трябва да премине от модел на „наемане на кадри“ към модел на „продажба на технологии и продукти“ на глобалния пазар. Това означава повече собствени разработки и интелектуална собственост.

27 хил. нови жители и силен миграционен натиск

Човешкият капитал остава основният двигател. През 2025 г. в София са се преместили 17 616 души от други области. 65% от тях са на възраст 15–64 години. 18% са деца до 14 години. Близо половината идват от по-малки градове, според НСИ.

Отделно има и приток от чужбина. 9555 са завърналите се емигранти и пристигналите чужденци. При тях делът на хората в трудоспособна възраст е 72,9%. 38,9% са български граждани, които се връщат. 45,9% са граждани извън ЕС, а 15,2% са от ЕС. Всеки четвърти е от Турция. Следват Украйна с 18,5% и Германия с 9,1%.

Демографската картина в София е по-добра от средната за страната, но естественият прираст остава отрицателен. През 2025 г. са родени 11 562 деца, а са починали 14 434 души. Населението все пак е нараснало с 7882 души заради миграция.

Заплатите: 1943 евро средно, над 3000 евро в ИТ

Ключовият магнит са доходите. Средната заплата в София вече е 1943 евро. Това е с 499 евро над средното за страната. Разликата е около 34,6%.

Варна е със средно 1360 евро. Враца е трета с 1330 евро. В Благоевград средната е 1012 евро, или с около 900 евро по-ниска от София. Под 1100 евро са още девет области, сред които Видин, Монтана, Кърджали и Сливен.

В столицата работят 819,5 хил. души. Най-големият работодател е секторът „Търговия и ремонт на автомобили“, с около една пета от заетите. На второ място е секторът „Създаване и разпространение на информация и творчески продукти“ с 13,6%.

Най-високите възнаграждения са в „ИТ, телекомуникации и медии“. Там средните заплати са между 3079 и 3176 евро. На топ позиции често надхвърлят 3300–3800 евро. Следват „Финансови и застрахователни дейности“ със 2140–2226 евро. Трети е сектор „Енергетика“ с 2036–2060 евро.

Обявите за работа потвърждават натиска върху заплатите. Търговски представители се търсят при диапазон 2200–4000 евро бруто. За архитекти се предлагат 1933–3624 евро. Клиентска поддръжка с редки езици започва около 1900 евро бруто. По-масовите езици стартират от 1200–1440 евро бруто, често с бонуси.

Рекордно ниска безработица и битка за кадри

Коефициентът на заетост в София остава близо 78% при хората на възраст 15–64 години. Безработицата е 1,6% към юли 2026 г. За страната има леко покачване до 5,43%.

Свободните работни места в столицата варират между 10 000 и 15 000. Обезщетенията за безработица също са по-високи. В София средната сума е 664,45 евро на месец. За страната е 487 евро.

В столицата са концентрирани 29,92% от всички активни предприятия. Това са 124 186 фирми от общо 415 087 в страната. Над 84% от бизнеса е в услугите. София е център на ИТ и аутсорсинг индустрията. Това поддържа висока добавена стойност на служител.

━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━

ВЛЕЗ В НАШАТА FACEBOOK ГРУПА - НОВИНИТЕ НЕ СПЯТ! Бъди информиран! | P26.bg

━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━

Компаниите вече разширяват пакетите за привличане на персонал. Някои поемат такси за частна детска градина или ясла. Други подпомагат ипотека с 150–200 евро месечно след определен стаж. Има и бонуси за почивка между 500 и 1500 евро, които се ползват само за пътувания. „Бонус за добре дошли“ често е 1–2 заплати, при условие за оставане 6 или 12 месеца.

Тези тенденции затвърждават София като основния икономически център на България. Въпросът е дали останалите региони ще успеят да наваксат. Или разликата ще продължи да се разширява.

Още новини в категория Бизнес

Последвайте ни в Telegram: https://t.me/p26news