Близо 3000 души са хванати да работят без трудов договор от началото на годината

40 478 проверки до октомври показват масови проблеми със безопасността и трудовите отношения, а санкциите надхвърлят 6 млн. евро.

Близо 3000 души са засечени да работят без трудов договор от началото на годината до октомври. Това показват данните от контролната дейност на Изпълнителна агенция „Главна инспекция по труда“ (ИА ГИТ).

За периода инспекторите са направили 40 478 проверки. При тях са установени общо 153 655 нарушения. Данните са обявени по повод 119 години от създаването на трудовата инспекция в България.

Какви нарушения се трупат най-често

Повече от половината констатирани нарушения са свързани със здравословните и безопасни условия на труд. Те са 81 448.

Останалите над 71 000 нарушения засягат трудовите правоотношения. В тази група попадат проблеми като липса на договори, неизрядни документи и други задължения на работодателите.

Фактът, че толкова голям дял е при безопасността, е ясен сигнал. Рискът не е само административен. Той е пряко свързан с инциденти и здравето на работещите.

Спиране на обекти и отстраняване на работници

При проверките са спрени 836 обекта, площадки, машини и съоръжения. Причината са установени нарушения, които не позволяват работа при нормален риск.

От работа са отстранени 109 работници. За сравнение, през същия период на миналата година те са били 85. Инспекторите са извършили и 792 проверки по случаи, свързани с разследване на трудови инциденти, съобщава БТА.

Непълнолетни работници, забавени заплати и санкции

За първите десет месеца на годината агенцията е издала над 16 920 разрешения за наемане на непълнолетни. Това е отделна процедура, която следи дали са изпълнени законовите условия.

Подадени са и 11 искови молби за откриване на производства по несъстоятелност. Те са срещу работодатели, които бавят заплати. Забавянето е за повече от една трета от персонала. Срокът е над два месеца.

Съставените актове за административни нарушения са 8449. Общата сума на влезлите в сила наказателни постановления и одобрените споразумения надхвърля 6 млн. евро.

В началото на октомври изпълнителният директор на ГИТ инж. Екатерина Асенова подчерта значението на превенцията. По думите ѝ добрата организация на безопасността пази живот. Тя спестява и средства.

Главната инспекция по труда отбелязва 119 години от създаването си. Държавната инспекция по труда е основана със закон. Той е утвърден от княз Фердинанд и е обнародван в „Държавен вестник“ на 3 ноември 1907 г.

Още новини в категория Разследване

Последвайте ни в Telegram: https://t.me/p26news